CV theo nhân viên
Báo cáo công việc theo nhân viên trên phần mềm Resident cho phép theo dõi chi tiết hiệu quả xử lý công việc của từng nhân viên trong một khoảng thời gian cụ thể. Đây là công cụ quan trọng giúp quản lý đánh giá tiến độ, nhận diện các tồn đọng và xây dựng kế hoạch phân bổ công việc hợp lý.
🎯 Lợi ích:
Theo dõi năng suất cá nhân: Hiển thị số lượng công việc mà từng nhân viên đã xử lý, chưa xử lý hoặc còn tồn đọng.
Đánh giá hiệu quả: Dựa trên các chỉ số như tỷ lệ hoàn thành đúng hạn, tỷ lệ quá hạn để đo lường mức độ hiệu quả công việc.
Hỗ trợ quản lý: Cung cấp cơ sở để nhà quản lý đưa ra quyết định phân bổ công việc, khen thưởng hoặc nhắc nhở kịp thời.
1. Thông tin hiển trị trên báo cáo
Báo cáo gồm các cột dữ liệu chính:
Tên nhân viên: Người được giao công việc.
Hoàn thành/Tổng: Số công việc đã hoàn thành so với tổng số được giao.
Chưa thực hiện: Công việc chưa được bắt đầu.
Quá hạn + Chưa làm: Công việc quá hạn nhưng chưa xử lý.
Quá hạn + Đang làm: Công việc quá hạn nhưng vẫn đang xử lý.
Quá hạn + Hoàn thành: Công việc quá hạn nhưng đã hoàn thành.
Chưa xong + Hết hạn hôm nay / ngày mai / ngày kia: Số công việc chưa hoàn thành và sẽ đến hạn trong các mốc gần nhất.
Tỷ lệ đúng hạn: % công việc được hoàn thành đúng tiến độ.
Tỷ lệ quá hạn: % công việc bị trễ so với tổng công việc được giao.
2. Xuất dữ liệu Báo cáo CV theo nhân viên
Để xuất dữ liệu báo cáo CV theo nhân viên, bạn thực hiện như sau:
Tại màn hình Báo cáo CV theo nhân viên, click vào nút Xuất dữ liệu (hình mũi tên
hướng xuống dưới)
Sau khi click vào nút này, hệ thống sẽ chuyển sang màn Lịch sử Import/Export. Bạn hãy nhấn nút Tải xuống tại dòng dữ liệu muốn tải và Lưu về máy.
3. Lọc dữ liệu Báo cáo CV theo nhân viên
Để lọc dữ liệu Báo cáo CV theo nhân viên, bạn click vào biểu tượng Lọc dữ liệu (dấu 3 gạch màu đen), chọn tiêu chí lọc và ấn Áp dụng để lọc.
Mọi thắc mắc xin liên hệ ngay tới hotline 0355.430.074 hoặc gửi về email: [email protected] để được tư vấn và giải đáp. Chúc các bạn thành công!
Last updated